El abogado David T. Pearlman de Steinberg Law Firm obtiene un acuerdo de $1,68 millones en un caso de indemnización laboral de South Carolina

Un hombre Charleston que sufrió un derrame cerebral tras ser operado para reparar una lesión de hombro que sufrió en el trabajo ha recibido una indemnización de $1,68 millones en un caso confidencial de indemnización por accidente laboral. El caso planteó una interesante cuestión relacionada con la causa de la lesión del empleado, y si dicha lesión estaba cubierta por el sistema de indemnización de los trabajadores.

El caso se refería a un empleado que sufrió una lesión en el hombro derecho mientras trabajaba. El empleador no impugnó que la lesión del hombro estuviera cubierta por el programa de compensación de los trabajadores, ya que se produjo en el ámbito del empleo del hombre. Como consecuencia de la lesión en el hombro, los médicos indicaron al empleado que debía someterse a una cirugía de seguimiento. Unos once meses después de la lesión inicial, el empleado se sometió a una operación para reparar el manguito rotador derecho.

Desgraciadamente, en algún momento durante el tiempo que el hombre estuvo al cuidado del hospital, sufrió un derrame cerebral. Esto provocó que el empleado lesionado sufriera una afasia global, lo que le incapacitó para hablar o entender el discurso de los demás. El hombre presentó una reclamación de compensación laboral South Carolina basado en las lesiones que sufrió durante el accidente cerebrovascular. En su demanda, solicitó una indemnización de por vida y tratamiento médico, incluida la necesidad de asistencia sanitaria a domicilio.

Pearlman dijo que no se determinó adecuadamente antes de la cirugía el riesgo de que el cliente sufriera un posible derrame cerebral, y que si se hubiera realizado la evaluación adecuada antes de la cirugía, se podrían haber utilizado procedimientos que hubieran evitado o reducido la posibilidad de un derrame cerebral. Pearlman dijo que al cliente se le retiró la medicación anticoagulante antes de la operación y que no se le volvió a administrar correctamente después de la misma, lo que le expuso a un mayor riesgo de sufrir un derrame cerebral.

Pearlman dijo que la compañía de seguros de los empleadores había cuestionado que el derrame cerebral fuera una consecuencia catastrófica de la cirugía del hombro.

"No pensé que el derrame cerebral fuera una mera coincidencia y que simplemente ocurriera de forma circunstancial dos semanas después de someterse a la cirugía", dijo Pearlman. "Queríamos, y pudimos, desarrollar suficientes pruebas y testimonios de expertos para demostrar que había una relación entre la lesión del hombro y la cirugía resultante, y luego el derrame cerebral resultante, que dejó a mi cliente con un daño cerebral sustancial."

Pearlman dijo que el cliente y su familia pudieron comprar una furgoneta modificada para el transporte y hacer modificaciones en su casa para acomodar su movilidad limitada como resultado del acuerdo, que también se utilizó para pagar la casa del cliente y proporcionar a la familia la estabilidad financiera desde que él ya no podía trabajar. "Nos alegramos de poder reunir las vías médicas para respaldar nuestra reclamación y conseguir un resultado muy, muy bueno en virtud de la Ley de indemnización de los trabajadores para mi cliente", dijo Pearlman.

El programa de compensación de los trabajadores South Carolina permite a los trabajadores lesionados obtener la tan necesaria compensación mientras se recuperan de sus lesiones. Aunque el programa de compensación de los trabajadores está diseñado para ser más rápido y fácil que una demanda tradicional, las reclamaciones de compensación de los trabajadores son a menudo impugnadas por un empleador o la compañía de seguros del empleador.

El caso sirve como un importante recordatorio de cómo la asistencia de un abogado experto en compensación de trabajadores puede impactar en el resultado de la reclamación de un trabajador lesionado.

El empleado contrató los servicios de El veterano abogado de compensación laboral de Steinberg Law Firm, David T. Pearlmanpara ayudar en la preparación de su reclamación. El abogado Pearlman ha estado manejando las reclamaciones de compensación de los trabajadores en nombre de los trabajadores lesionados durante las últimas cuatro décadas. Habla rutinariamente sobre asuntos de seguridad y derechos de los trabajadores, y es considerado como una autoridad en la ley de compensación de los trabajadores, habiendo ganado muchos casos de alto perfil frente a la corte suprema del estado. De hecho, el abogado La dedicación de David Pearlman a sus clientes ha sido reconocida por la organización "Best Lawyers" desde 2005.

Con la ayuda del abogado Pearlman, el hombre pudo demostrar que el derrame cerebral estaba relacionado causalmente con la lesión laboral subyacente, haciéndolo elegible para los beneficios de compensación de los trabajadores. Después de participar con éxito en el proceso de arbitraje, el abogado Pearlman fue capaz de recuperar $1,68 millones en compensación para su cliente.

¿Ha sufrido un accidente de trabajo?

El abogados especializados en indemnizaciones laborales South Carolina en Steinberg Law tienen más de 170 años de experiencia legal combinada manejando reclamos de compensación de trabajadores. Como resultado, poseemos el conocimiento y el profesionalismo para manejar su caso de principio a fin, con el mayor cuidado y consideración. Si tiene preguntas, nuestro equipo legal tiene respuestas. Nuestra misión es y siempre ha sido proporcionar los mejores servicios legales posibles a nuestros clientes, para preservar el sistema de justicia civil y devolver a nuestra comunidad siempre que podamos. Para saber más sobre cómo el abogados de Steinberg Law puede ayudarle con sus asuntos legales, llame al 843-720-2800 para programe una consulta gratuita hoy mismo.